2.2% людей Иркутской области в конце 2010 года были безработными.

В конце декабря прошедшего года количество безработных по Иркутску и области был 2,2% трудоспособной и экономически активной доли людей. Иркутскстат подсчитал, что в конце 2010 г в отделении Государственной Службы занятости населения отметилось более 37200 жильцов Иркутска и области, среди них 28,6 тыс людей получили статус безработных. В последний месяц 2010 г в Службу занятости обратилось порядка 8 тысяч жителей. Свыше 7500 человек обратились по трудоустройству жителей области, а это составило 93,7 процентов, не занятых никаким трудом. Из них 6900 человек возымели статус безработного, а более 2000 граждан были направлены на новое место работы. Например, в прошлом году безработными были признаны 9200 жителей Иркутской области, а помочь решать сложность с работой смогли 2400 из них, по этой причине всем нужна работа в иркутске.
Эти данные позволяют получить все перспективы с опять уволенными и принятыми работниками по различным областям экономической деятельности. Проводя анализ видно, что с августа2010 года количество уволенных сотрудников превышает количество взятых на работу. Высочайший показатель по уволенным сотрудникам наблюдается в строительной сфере – 2200 работников, это составил свыше 8,7 процента от общего количества, в сфере торговли – 1 тыс работников или 4,6процента от количества всех работников и в добывающей промышленности – более 1,7 тыс работников, то есть 9,1% от всего количества сотрудников. В начале 2011 года, по информации, полученной в организациях, которые осуществляли исследования, имелось свыше 2900 вакантных рабочих мест, порядка 1,1процента от общей численности людей. Предполагалось, что за январь без работы останутся две сотни человек. Таким образом, на начало 2011 года на 1 место работы в Иркутской области было 1,2 кандидата. То есть постоянная работа в иркутске есть. К тому же, за последний месяц 2010 г на 17,5% увеличилась численность жителей, которые находились в принудительных неоплачиваемых отпусках, на 13% подросло кол-во сотрудников согласно договоренности между начальством и работником урезанный рабочий день, на 6,7% выросло кол-во работающих неполный день по приказу начальства предприятий. Здесь снова лидерами оказались строительство и добывающая промышленность. Сегодня наблюдается самое серьезное количество простоев из-за первых лиц компании и по неизвестным для руководства и работника мотивам.

РАБОТА НА 56LINE.RU